Download:
pdf |
pdfوزارة الخارجيـة األمريكية
رقم الموافقة على استمارة مصلحة اإلدارة والموازنة ( OMB ) 0189-1405
تنتهي صالحية االستمارة في 13مارس 5132
الفترة الزمنية التقديرية لتعبئة االستمارة :ساعة واحدة
استمارة تقديم لطلب التعيين كموظف كادر محلي
أو كشخص منتمي إلى أسرة أحد العاملين
لا بالسياسة المتبعة
(تُستخدم هذه االستمارة لطلب التعيين في مقر إحدى البعثات األمريكية ،عم ً
في إدارة تعيين الموظفين في الوظائف الشاغرة في مقار البعثات األمريكية في الخارج لتعيين الموظفين
محليًاا في مقار البعثات) ً
الوظيفة
.2درجات الوظيفة
.1عنوان الوظيفة
ً .4تاريخ استهلل العمل في الوظيفةً(الشهر-اليوم-السنة)
ًً.3رقم اإلعلن عن الوظيفة الشاغرة
معـلـومـات شخـصـيـة
ًً.5اسم األسرة أو أسماؤها أو اللقب
االسم الثاني
االسم األول
ًً.6األسماء األخرى المستخدمة
ً.8أرقام الهاتف:
ً.7العنوان الحالي
رقم االتصال أثناء النهار ً:ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ
رقم االتصال في المساء ً:ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ
رقم الهاتف المحمول ً:ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ
.9عنوان البريد اإللكتروني :
ً.11هل أنت مواطن أمريكي؟
نعم
.11هل تحمل تصريحًا ا باإلقامة الدائمة في الواليات المتحدة ("البطاقةًالخضراء"ًالتابعةًللوالياتًالمتحدة)؟
ال
نعم
إذا كانت اإلجابة" نعم" ،يُرجى إدراج رقم البطاقة الخضراء:
ال
ً12أً.رقم الضمان االجتماعي األمريكي (للمواطنين األمريكيين أو للمقيمينًالدائمين في الواليات المتحدة )ًــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ
و/أو
ً12ب ً.رقم الهوية في البلد
ً.13هل أنت مؤهل قانونًاا للعمل في هذا البلد؟
نعم
ال
إذا كانت اإلجابة "نعم" ،قد يتطلب مكتب الموارد البشرية برهانًاا يثبت التأهيل .يُرجى إرفاق نسخ من كل الوثائق التي تؤكد على أهليتك القانونية للعمل في هذا البلد (مثال ،تصريح العمل ،تصريحً
باإلقامة).
ً.14في حال تعيينك ،هل يقتضي قيامك بتأدية المهام والواجبات الضرورية المتصلة بالوظيفة قيام البعثة بتوفير تسهيلت خاصة لهذا الغرض؟
نعم
ال
إذا كانت اإلجابةً "نعم" يُرجى التوضيح .
.15إذا كانت مهام الوظيفة الشاغرة التي تطلب التعيين فيها تشمل قيادة سيارة مملوكة للحكومة األمريكية ،هل تحمل رخصة قيادة صالحة وسارية المفعول؟
نعم
ال
ال ينطبق
إذا كانت اإلجابة "نعم" ،ما نوع أو تصنيف الرخصة؟
إذا كانت اإلجابة" نعم "هل قُدت سيارة دون حوادث في الثلث سنوات الماضية؟
نعم
الصفحة 3من 6
ال
Ds-174
03-2013
.61ما هي أيام األسبوع المتاحة للعمل والتي تشكل جدوال منتظما لعملك؟ يُرجى التأشير على جميع أيام األسبوع التي تستطيع العمل فيها.
األحد
ًاالثنين
ً
الثلثاء
ً
األربعاء
الخميس
ً
ً.61هل يعمل أي من أقاربك أو أي فرد من أفراد أسرتك فيًوظيفةًما في الحكومة األمريكية؟
ً
الجمعة
نعم
ال
إذا كانت اإلجابة "نعم" ،يُرجى إدراج التفاصيل أدناه .ويُرجى استخدام صفحة إضافية ،إذا احتجت إلى مساحة إضافية(ً.يُرجى االطلع على إرشادات تعبئة استمارة األمن الدبلوماسي رقم 174
الخاصة بتعريف األقارب وأعضاء العائلة)ً .
االسم
العمل والوظيفة والموقع
العلقة
األفضلية في التعيين الممنوحة ألفراد أسر المواطنين األمريكيين ولألمريكيين من المحاربين القدامى
ًً.61هل تُطالب باألفضلية في التعيين بموجب القانون األمريكي ،بما في ذلك قانون الخدمة في السلك الدبلوماسي لعام ،1980وذلك بناء على وضعك إما كشخص مؤهل ومنتمي ألسرة مواطن
أمريكي أو كمحارب قديم؟ يُرجى مراجعة إرشادات تعبئة استمارة األمن الدبلوماسي رقم 174للطلع على المزيد من المعلومات عن األفضلية في التعيين الممنوحة لألشخاص المؤهلين
والمنتمين ألسرة مواطن أمريكي ،ولألمريكيين من المحاربين القدامى (يُرجى التأشير على عبارة واحدة فقط).
نعم ،أنا مواطن أمريكي مؤهل ومنتمي ألسرة مواطن أمريكي وأحد المحاربين القدامى أيضا ً
ًنعم ،أنا مواطن أمريكي ومن المحاربينًالقدامى
نعم ،أنا مواطن أمريكي مؤهل ومنتمي ألسرة مواطن أمريكي
ال ،لست مواطنا أمريكيا ولست من قدامى المحاربين األمريكيين.
ال ً
نعم
هل ذكرتً هذه األفضلية للتقديم في وظيفة سابقة في هذا الموقع/البعثة؟
ًالتاريخً(الشهر-اليوم-السنة)ً ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ ً
إذا كانت اإلجابة "نعم" ،ماًهي الوكالة؟ً ـــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ ً
إذا كنت تطالب بالتأهل للوظيفة بنا اًء على األفضلية للمحاربين األمريكيين القُدامى ،يجب عليك إرفاق نسخة من آخر شهادة صدرت بشأن انتهاء خدمتك العسكرية أو تسريحك من الخدمةً(DD-
.)174وإذا كنت تطالب باألهلية المشروطة لتفضيل المحاربين القدامى ،يجب عليك تقديم إثبات على األهلية المشروطةً .
.19الدراسات العليا :اسم الجامعة أوًالمدينةًأوًالوالية أو
البلد الذي توجد فيه هذه الجامعة
التعليم
تاريخ االنتظام في الدراسة
(الشهر-السنة) ً
هل تخرجت من
هذه الجامعة؟
من :ـــــــــــــــــــــــ
الشهادة/الدرجة التي
حصلت عليها
موضوع الدراسة الرئيسي
نعم
إلى :ــــــــــــــــــــــ
ال
الدراسة الجامعية :اسم الجامعة /الكلية واسم
المدينة أوًالوالية أو البلد الذي توجد فيه الجامعة
تاريخ االنتظام في الدراسة
(الشهر-السنة)
هل تخرجت من
هذه الجامعة؟
من :ـــــــــــــــــــــــ
نعم
ال
إلى :ــــــــــــــــــــــ
الدراسة الثانوية أو الدراسة المعادلة لها في البلدًاسمً
المدرسة أوًاسم المدينة أوًالوالية أو البلد الذي توجد فيه
هذه المدرسة
الدراسات األخرى ،مثل معهد فني أو مهني .اسم
المدرسة أوًاسم المدينة أوًالوالية أو البلد الذي
توجد فيه هذه المدرسة
تاريخ االنتظام في الدراسة
(الشهر-السنة)
هل تخرجت من
هذه الجامعة؟
من :ـــــــــــــــــــــــ
نعم
إلى :ــــــــــــــــــــــ
ال
تاريخ االنتظام في الدراسة
(الشهر-السنة) ً
ً
من :ـــــــــــــــــــــــ
هل تخرجت من
هذه الجامعة؟
إلى :ــــــــــــــــــــــ
الصفحة 5من 6
الشهادة/الدرجة التي
حصلت عليها
موضوع الدراسة الرئيسي
إذا كانت اإلجابة "ال" ،ماًهي أعلى مرحلة دراسية
أكملتها؟
الشهادة/الدرجة التي حصلت
عليها
موضوع الدراسة الرئيسي
ًًًًًًًنعم
ال
DS-174
اللغات
.02يُرجى إدراج اللغات التي تُجيدها ،ومستويات الكفاءة ال ُمناسبة ،ولغتك الرئيسية/التي تتحدثها/اللغة األم باستخدام معايير اللغة أدناه .يمكنك تحديد لغة أساسية/لغة تتحدثها/لغة أم واحدة فقط.
مؤشرات اللغة
المستوى األول
المستوى الثاني
المستوى الثالث
المستوى الرابع
المستوى الخامس
معرفة أساسية
معرفة محدودة
معرفة جيدة في استخدام اللغة
فصيح في اللغة
متمكن من اللغة كمترجم تحريري/مترجم شفهي
الحديث
مستوى اللغة لـ :
اللغة الرئيسية :
الكتابة
القراءة
العمل مجال في الخبرة
يُرجى إدراج كل خبرتك في مجال العمل سواء كانت على نحوً طوعي أو مدفوعة األجر .ابدأ بأحدث أو آخر خبرة عمل اكتسبتها .وعند وصف العمل ،يُرجى إدراج المهام/المسؤوليات
واإلنجازات التي حققتها .يُرجى إدراج المسؤوليات اإلشرافية وعدد الموظفين التي أشرفتً عليهم .يُرجى الخوض في تفاصيل العمل الذي يرتبط ارتباطًاا مباشرًاا بالوظيفة ال ُمعلنة وبقدر المستطاعً.
(يُرجى استخدام صفحات إضافية حسب الحاج).
12أ .الخبرة في مجال العمل
ً21أً.عنوان الوظيفة (ي ُرجى ذكر سلسلة الوظيفة ودرجتها إذا كانت وظيفة في الحكومة األمريكية).
منً(شهر-سنة)ً
الراتب السنوي بالدوالر األمريكي أو بالعملة المحلية
إلىً(شهر-سنة)
اسم وعنوان رب العمل
عدد ساعات العمل في األسبوع
اسم المشرف وبيانات االتصال به:
االسم:
رقم الهاتف:
عنوان البريد اإللكتروني:
هل كنت مشرفا في هذه الوظيفة؟
نعم
إذا كانت اإلجابة" نعم" ،كم موظفا أشرفت عليه؟
هل تسمح لمكتب الموارد البشرية االتصال بمشرفك؟
ال
نعم
ال
ـــــــــــــــــــــــــــــــــــــ
يُرجى وصف مهامك/مسؤولياتك وانجازاتك الرئيسية.
سببً(أسباب)ًترك الوظيفةً(ًي ُرجى عدم إدراج عبارة "ال ينطبق"ً في هذا المجال)
الصفحة 1من 6
DS-174
12ب .الخبرة في مجال العمل
ً21ب .عنوان الوظيفة (يُرجى ذكر سلسلة الوظيفة ودرجتها إذا كانت وظيفة في الحكومة األمريكية).
منً(شهر-سنة)
الراتب السنوي بالدوالر األمريكي أو بالعملة المحلية
إلىً(شهر-سنة)
اسم وعنوان رب العمل
عدد ساعات العمل في األسبوع
اسم المشرف وبيانات االتصال به:
االسم :
رقم الهاتف :
عنوان البريد اإللكتروني:
ًهل تسمح لمكتب الموارد البشرية االتصال بمشرفك؟
هل كنت مشرفا في هذه الوظيفة؟
نعم
نعم
ال
ال
إذا كانت اإلجابة "نعم" ،كم موظفا أشرفت عليه؟
ـــــــــــــــــــــــــــــــــــــ
يُرجى وصف مهامك/مسؤولياتك وانجازاتك الرئيسية.
سببً(أسباب)ًترك الوظيفةً(ًي ُرجى عدم إدراج عبارة "ال ينطبق"ً في هذا المجال)
12ج .الخبرة في مجال العمل
ً21ج .عنوان الوظيفة (يُرجى ذكر سلسلة الوظيفة ودرجتها إذا كانت وظيفة في الحكومة األمريكية).
منً(شهر-سنة)
إلىً(شهر-سنة)
الراتب السنوي بالدوالر األمريكي أو بالعملة المحلية
اسم وعنوان رب العمل
عدد ساعات العمل في األسبوع
اسم المشرف وبيانات االتصال به:
االسم :
رقم الهاتف :
عنوان البريد اإللكتروني:
هل كنت مشرفا في هذه الوظيفة؟
هل تسمح لمكتب الموارد البشرية االتصال بمشرفك؟
نعم
ال
نعم
ال
إذا كانت اإلجابة" نعم" ،كم موظفا أشرفت عليه؟
ـــــــــــــــــــــــــــــــــــــ
يُرجى وصف مهامك/مسؤولياتك وانجازاتك الرئيسية.
سببً(أسباب)ًترك الوظيفةً(ًي ُرجى عدم إدراج عبارة "ال ينطبق"ً في هذا المجال)
الصفحة 4من 6
DS-174
12د .الخبرة في مجال العمل
ً21د .عنوان الوظيفة (ي ُرجى ذكر سلسلة الوظيفة ودرجتها إذا كانت وظيفة في الحكومة األمريكية).
منً(شهر-سنة)
إلىً(شهر-سنة)
الراتب السنوي بالدوالر األمريكي أو بالعملة المحلية
اسم وعنوان رب العمل
عدد ساعات العمل في األسبوع
اسم المشرف وبيانات االتصال به:
االسم :
رقم الهاتف :
عنوان البريد اإللكتروني:
هل كنت مشرفا في هذه الوظيفة؟
نعم
ال
هل تسمح لمكتب الموارد البشرية االتصال بمشرفك؟
نعم
ال
إذا كانت اإلجابة "نعم" ،كم موظفا أشرفت عليه؟
ـــــــــــــــــــــــــــــــــــــ
يُرجى وصف مهامك/مسؤولياتك وانجازاتك الرئيسية.
سببً(أسباب)ًترك الوظيفةً(ًي ُرجى عدم إدراج عبارة "ال ينطبق"ً في هذا المجال)
الترخيص المهني والمهارات والتدريب والعضوية في الجمعيات المهنية
وشـهادات التقـدير
.22اذكر التراخيص المهنية والشهادات ،ومهارات للطباعة ،ومهارات استخدام الحاسوب ،والتدريب الرسمي أو عن طريق اإلنترنت ،والمهارات والقدرات األخرى التي تعتبرها ذات صلة
بالوظيفة .أدرج رقم الترخيص أو الشهادة ،وأرفق نسخة منهما إذا كان الحصول على الترخيص أو الشهادة أحد شروط التعيين في الوظيفة .وإذا كنت حصلت على الترخيص في الواليات
المتحدة ،اذكر اسم الوالية التي أصدرت الترخيص ،أما إذا كان الترخيص قد صدر في بلد آخر ،اذكر اسم المحافظة أو الوالية أو اإلقليم(ً.استخدم صفحات إضافية إذا لزم األمر).
.23يُرجى إدراج أسماء المنظمات والجمعيات والجوائز وشهادات الشرف والزماالت واألبحاث المنشورة التيًتعتبرها مهمة.
أشخاص يجوز الرجوع إليهم لالستفسار عن كفاءتك
ًً.24يُرجى إدراج ثلثة أشخاص يمكن الرجوع إليهم من هم ليسوا من األقارب أو مشرفين سابقين والذين يمكنهم الحديث عن أدائكم في العمل عن دراية .
االسم
رقم الهاتف
العنوان
الوظيفة
التوقيع والتصديق
ً.25أشهد أن جميع المعلومات المسجلة في هذه االستمارة أو تلك المسجلة على المستندات المرفقة بها هي معلومات صادقة وصحيحة وكاملة تم تقديمها بنية حسنة ،حسب علميً.وأدرك أن
إدراج معلومات كاذبة أو مزيفة في هذه االستمارة أو إرفاقها باالستمارة قد يكون مبررًاا لعدم تعييني أو للستغناء عن خدماتي/طردي من الوظيفة بعد استهللي العمل ،وقد يتم معاقبتي بغرامة
مالية أو السجن وفقًاا لقانون البلد أو قانون الواليات المتحدة .وأدرك أيضا أن أي معلومات أقدمها طوعا في هذه االستمارة أو في أية وثيقة مرفقة باالستمارة قد يتم التحقق منها .
التاريخً(الشهر-اليوم-السنة)
التوقيع
الصفحة 2من 6
DS-174
الخبرة في مجال العمل -تكملة
ً21ــ .عنوان الوظيفة (ي ُرجى ذكر سلسلة الوظيفة ودرجتها إذا كانت وظيفة في الحكومة األمريكية).
منً(شهر-سنة)
الراتب السنوي بالدوالر األمريكي أو بالعملة المحلية
إلىً(شهر-سنة)
اسم وعنوان رب العمل
عدد ساعات العمل في األسبوع
اسم المشرف وبيانات االتصال به:
االسم :
رقم الهاتف :
عنوان البريد اإللكتروني:
هل كنت مشرفا في هذه الوظيفة؟
نعم
إذا كانت اإلجابة" نعم" ،كم موظفا أشرفت عليه؟
هل تسمح لمكتب الموارد البشرية االتصال بمشرفك؟ ً
ً
ً
نعم
ال
ال
ـــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ
يُرجى وصف مهامك/مسؤولياتك وانجازاتك الرئيسية.
سببً(أسباب)ًترك الوظيفةً(ًي ُرجى عدم إدراج عبارة "ال ينطبق"ً في هذا المجال)
الخبرة في مجال العمل -تكملة
ً21ــ .عنوان الوظيفة (ي ُرجى ذكر سلسلة الوظيفة ودرجتها إذا كانت وظيفة في الحكومة األمريكية).
منً(شهر-سنة)
إلىً(شهر-سنة)
الراتب السنوي بالدوالر األمريكي أو بالعملة المحلية
اسم وعنوان رب العمل
عدد ساعات العمل في األسبوع
اسم المشرف وبيانات االتصال به:
االسم :
رقم الهاتف :
عنوان البريد اإللكتروني:
هل كنت مشرفا في هذه الوظيفة؟
نعم
ال
هل تسمح لمكتب الموارد البشرية االتصال بمشرفك؟
نعم
ال
إذا كانت اإلجابة" نعم" ،كم موظفا أشرفت عليه؟
ـــــــــــــــــــــــــــــــــــــ
يُرجى وصف مهامك/مسؤولياتك وانجازاتك الرئيسية.
سببً(أسباب)ًترك الوظيفةً(ًي ُرجى عدم إدراج عبارة "ال ينطبق"ً في هذا المجال)
الصفحة 6من 6
DS-174
معلومات عن التوظيف في البعثـات األمريكية
وإرشادات بخصوص تعبئة استمارة األمن الدبلوماسي رقم 174
لطالبي التعيين في وظيفة في البعثة بصفتهم أفراد محليين أو أفراد منتمين ألسرة
موظف محلي في البعثة
معلومات هامة عن التوظيف في البعثات والتقديم لوظائف البعثات
ً.1عليك التقديم لوظائف البعثات من خلل االستمارة رقم .DS-174
ً.2عليك التأكد من أنك مؤهل للتقديم .فعلى سبيل المثال تعمل البعثةًأحياناًعلى توظيف موظفي البعثة حصرًاا.
ً.3يجب أن يستلم مكتب الموارد البشرية طلب التعيينًالخاصًبك مع ال ُمرفقات في موعدً أقصاه تاريخ غلق القبول المذكور في إعلن الوظيفةًالشاغرة ،وإال فسوف لن يتم النظر في طلبك
لهذه الوظيفة.
ً.4إن تقديم رقم الضمان االجتماعي( للمواطنين األمريكيين وال ُمقيمين الدائمين في الواليات المتحدة) أو الرقم التعريفي للبلد (ألي شخص آخر) ،باإلضافة إلى كل المعلومات الشخصية
األخرى ،هو أمرً طوعي .ومع ذلك ،فإن مكتب الموارد البشرية للبعثة غير قادر على النظر في طلب التعيين الخاص بك إذا لم تقدم المعلومات المطلوبة في االستمارة رقمDS-
174وعلى نحوً طوعي .
ً.5وفقًاا لقوانين الواليات المتحدة بما في ذلك قانون العمل الدبلوماسي لعام ،1980بصيغته ال ُمعدلة ،فإنه يتمًمنحًاألفضليةًألفرادًالعائلةًلمواطنًأمريكيًمنًالمؤهلينًوالمحاربينً
القُدامى من األمريكيين في عملية التوظيف ،والتي تخضع لتأكيد مكتب الموارد البشرية للبعثة على أهلية مقدم الطلب.
ً.6تتطلب الوظائف التي تعمل بعثة الواليات المتحدة على توظيف األفراد فيها من المواطنين األميركيين من الذكور الذين تتجاوز أعمارهم 18سنة والذين ولِدوا بعد 31ديسمبر/كانون األول
1959أن يقوموا بالتسجيل لدى نظام الخدمة العسكرية للواليات المتحدة ،أو أن يُعفوا من ذلك من قبل مكتب إدارة شؤون الموظفين األمريكي.
ً.7ال تُجيز القوانين واللوائح األمريكية للموظفين في الحكومة األمريكية بتعيين أقاربهم أو أعضاء أسرهم أو توظيفهم أو ترقيتهم أو التوصية بتعيينهم في وظيفة في البعثة.
ً.8قد يتم خفض الراتب أو المعاش السنوي الذي يتلقاه موظف في الحكومة االتحادية في حال تعيينه من قبل البعثة
تعليمات لتعبئة استمارة األمن الدبلوماسي رقمDS-174
ً.1أطبع أو اكتب بالحبر وبوضوحً.لن ينظر مكتب الموارد البشرية في طلبات التقديم وال ُمرفقات ال ُمعبئة بقلم الرصاص.
ً.2يمكنك تعبئة طلب التقديم باللغة االنكليزية أو بلغتك الرئيسي/التي تتحدثها/لغتك األمً.ومع ذلك ،إذا نصً اإلعلن عن الوظيفة على وجوب تقديم كل المرشحين للوظيفة طلبات تقديمهم
باللغة االنكليزية ،فإنه يتوجب عليهم تقديم طلباتهم باللغة اإلنكليزية .
ً.3إذا كنت بحاجة إلى المزيد من المساحة لإلجابة ،يُرجى إرفاق ورقة إضافيةً.ضع اسمك الكامل في الزاوية العُليا اليُمنى من كل صفحة مع عنوان الوظيفة ورقم االعلن عن الوظيفة.
.4يُرجى اإلجابة عن كل األسئلة الواردة في استمارة األمن الدبلوماسي رقم DS-174التي تنطبق عليك وعلى نحوً كامل وبالتفصيلًإذا لم تجب عن كل االسئلة على نحوً كامل
وبالتفصيل ،فقد تؤخر من عملية استعراض مكتب الموارد البشرية لطلب تعيينك وقد ال يتم النظر في تعيينك في الوظيفةً.إذا لم ينطبق سؤال معين من استمارة األمن الدبلوماسي رقم
DS-174عليك ،ضع عبارة "ال ينطبق"ًفي المربع أو الفراغ الموجود.
ً.5يُرجى إرفاق نسخ من كل الوثائق التي تعتقد بأنها ذات صلة بالوظيفة ،ومدى أهليتك ،ومؤهلتك باستمارة األمن الدبلوماسي رقمً.DS-174ويشمل ذلك على وثائق إثبات األهلية مثلً
نسخة من تصريح العمل الخاص بك أو تصريح اإلقامة ،ويشمل ذلك أيضًاا وثائق إثبات األهلية مثل نسخ من شهادات تدريب ،والتراخيص ،وكفاءات ،والمؤلفات المنشورة ،وشهادات
بالدرجات التعليمية .وإذا لم تكن متأكدًاا من طبيعة الوثائق التي يجب عليك تقديمها ،اتصل بمكتب الموارد البشرية للبعثة .ال تُرفق وثائق أصلية .
6من 1الصفحة – التعليمات
DS-174
03-2013
إرشادات تعبئة االستمارة
الوظيفة
ً
البند األولً(.)1
عنوان الوظيفة -اذكر عنوان الوظيفة الوارد في إعلن الوظيفة الشاغرة أو في اإلعلن المنشور في أجهزة اإلعلم.
البند الثاني (.)2
الدرجة الوظيفية ـ اذكر الدرجة الوظيفيةً(ًFSNوًً.)FP/FSمثالFSN-8ً:؛ً.FP/FS-6
البند الثالثً(.)3
رقم إعالن الوظيفة الشاغرة ـ أذكر رقم إعلن الوظيفة الشاغرة .
البند الرابعً(.)4
التاريخ الذي يمكن التواجد فيه للعمل ـ اذكر التاريخ الذي ستتواجد فيه للستهلل بالعمل ،في حال عرض
الوظيفة عليك( .مثال : 1يونيو/حزيرامًً.)2112
البند الخامس (.)5
اللقب أو اسم األسرة ـ اذكر لقبك أو اسم العائلة
االسم األول ـ اذكر اسمك االول
االسم الثاني ـ اكتب اسمك الثاني
البند السادسً(.)6
االسماء االخرى المستخدمة ـ ادرج كل االسماء االخرى ،بما في ذلك اسماء الشهرة التي استخدمتها في
الماضي والتي لم ترد في البند الخامس(5).
البند السابعً(.)7
العنوان الحالي ـ اذكر عنوانك الحالي كاملا ،بما في ذلك رقم الشقة ورقم المبنى والرمز البريدي ،وأي
ًمعلومات اخرى لتحديد محل السكن.
البند الثامن (.)8
أرقام الهواتف ـ اذكر أرقام الهواتف التي يمكن االتصال عليها في أوقات النهار والمساء وأرقام الهواتف
المحمولة ،بما في ذلك مفاتيح البلد أو اإلقليم أو المنطقة أو المدينة ،كما هو مناسب.
البند التاسعً(.)9
عنوان البريد اإللكتروني ـ اذكر عنوان بريدك اإللكتروني (مثالً.)[email protected]:في حال عدم امتلكك لعنوان بريد إلكتروني،
ضع عبارةً"الًينطبق"ً.
البند العاشرً(.)11
الجنسية األمريكيةًـًضع علمة في المربع المناسب .إذا كانت اإلجابة "نعم" ،أدخل رقم بطاقة اإلقامة الدائمةً .
البند الحادي عشر (.)11
اإلقامة الدائمة في الواليات المتحدة ـ ضع علمة في المربع الصحيح .إذا كانت اإلجابة" نعم" ،أدخل رقم بطاقة اإلقامة الدائمة .
البند الثاني عشرً(.)12
ً12أ .رقم الضمان االجتماعي األمريكي و/أو 12ب .رقم هوية البلد :ادخل رقم الضمان االجتماعي األمريكي الخص بك أو رقم هوية البلد .إذا كان
لديك رقم ضمان اجتماعي أمريكي ورقم هوية بلد ،أدخل كل الرقمين .
البند الثالث عشر (.)13
إثبات األهلية ـ ضع علمة في المربع المناسب للتأكيد على أنك مؤهل قانونيًاا للعمل في البلد التي تقع فيه البعثة .أرفق نسخًاا من الوثائق المطلوبة
(مثال :تصريح العمل وتصريح اإلقامة) ،كما هو مناسب .ال تُرفق نسخا أصلية من الوثائق .ويُرجى االتصال بمكتب المصادر البشرية في حالة
عدم التأكد من ضرورة تقديم وثائق إثبات األهلية أو للسؤال عن الوثائق التي يتعين تقديمها في هذا الصدد.
البند الرابع عشر (.)14
التسهيالت :ضع علمة في المربع المناسب وقدم معلومات توضيحية ،كما هو مناسب.
البند الخامس عشر (.)15
رخصة القيادة ـ أجب عن السؤال فقط إذا كانت الوظيفة التي تقدم لها تتطلب قيادة سيارة تابعة للحكومة األمريكية .أدرج نوع الرخصة
ًالتي تمتلكها (مثال أ :رخصة من الفئة أ لقيادة اي حافلة كبيرة( لوري )أو مزيج ما بين سيارة بمحرك و سيارة مسحوبة حيث يتجاوز
ًالوزن ال ُكلي للسيارة المسحوبة 4600كيلوغرام .أرفق نسخة من رخصتك الحالية مع طلب التقديم .ضع كلمة "نعم" أو "ال" لإلشارة
ًفيما إذا كنت قد قدت سيارة دون حوادث في السنوات الثلثة الماضية.
البند السادس عشر (.)16
األيام التي تتواجد فيها للعمل ـ ضع علمة على كل األيام التي تتواجد فيها للعمل كجزء من الجدول العادي المنتظم ألسبوع أيام العمل ،وهو جدول
العمل األسبوعي الرسمي الذي يحدده المشرف على واجبات ومسؤوليات التي يتم تحديدها لهذه الوظيفة .وفي ما يلي ثلثة أمثلة على جداول عمل
أسبوعية منتظمة:
ً
ً
ً
ً
ً
ً
ً
ً
ً
ًأ .األيام من االثنين إلى الجمعة :من الساعة 8صاحبا حتى الساعة 5بعد الظهر.
ًب .األيام من االثنين إلى الخميس :من الساعة 8صباحًاا حتى الساعة 12ظهرًاا .ويوم الجمعة ،من الساعة 8صباحًاا وحتى الساعة 5بعد الظهر.
ًج .األيام من السبت إلى األربعاء :من الساعة 7:30صباحًاا حتى الساعة 4:30بعد الظهر.
البند السابع عشر(17).
األقارب ـ ضع علمة في المربع المناسب .إذا كانت اإلجابة" نعم" ،اذكر أسماء كل األقارب أو أفراد أسرتك الذين يعملون لصالح الحكومة األمريكية في
ًالوقت الحالي .يشمل األقارب وأفراد األسرة على األب واألم والزوج والزوجة والشريك غير المتزوج من الجنس اآلخر أو من نفس الجنس واالبن واالبنة
ًواألخ واألخت والعمل/الخال والعمة/الخالة وابن العم/ابن العمة وابن األخ/ابن األخت و ابنة األخ/ابنة األخت والحما والحماة وزوج االبنة وزوجة االبن
ًوأخو الزوجة/الزوجة و أخت الزوج/الزوجة وزوج األم وزوجة األب وابن الزوج/الزوجة وابنة الزوج/الزوجة واألخ من أب أو أم آخرين واألخت من أب
ًأو أم آخرين واألخ غير الشقيق واألخت غير الشقيقة.
التعليمات ـ الصفحة 5من 6
DS-174
األفضلية في التعيين الممنوحة ألفراد أسر المواطنين األمريكيين وللمحاربين القدامى
البند الثامن عشر)(18
األفضلية في التعيين ـ ضع علمة في المربع المناسب .يُسمح لك اختيار مربع واحد
المؤهلين من أفراد أسرة مواطن أمريكي – ) (USEFMألغراض الحصول على األفضلية للتأهل في التعيين لوظيفة ،فإنه يجب على الشخص المنتمي ألسرة مواطن
أمريكي أن يستوفي المعايير التالية :
.1
.2
ا
ا
ا
.3أن يكون اسمه ُمدرجًا في أوامر السفر الصادرة للموظف الراعي ،أي يكون الموظف الراعي معينًا تعيينا مباشرًا في السلك الدبلوماسي أو الخدمة المدنية أو
أن يكون مواطنًاا أمريكيًاا
أن يكون زوجًاا) أو زوجة(ًللموظف الراعي أو شريكًا ا مقيمًا ا معه ،أو أن يكون أبن غير متزوجًاا للموظف الراعي وأن ال يقل عمره عن 18سنة .
موظفًاا في القوات النظامية والذي يتم تكليفه بصورة دائمة للعمل الخارج في بعثة الواليات المتحدة أو مستقرًاا فيها أو يعمل في مكتب المعهد األمريكي في
تايوان والذي يعمل بإمرة رئيس البعثة الدبلوماسية ،وأن أما:
ًأ.
ًب .مقيم في موقع آخر بموجب بدل إعالة منفصل غير طوعي ) ( ISMAيكون قد صدر بشأنه تصريح بموجب المجلد الثالث من دليل الشؤون الخارجية
مقيم في موقع التكليف بالعمل في الخارج بالنسبة للموظف الراعي أو في أحد مكاتب المعهد األمريكي في تايوان ،وفقًاا لما يكون مناسباً.
(ً.)3 FAM 3232.2وإذا كان الشخص مقيما في مثل هذا الموقع ،فإن اسمه لن يرد في أوامر السفر الصادرة للموظف الراعي له ،ولكن سيكون
بحوزته استمارة رقم (ً)SF-1190التي تجيز له الحصول على بدل اإلعالة المنفصل غير الطوعي(.)ISMA
إن األفراد اآلخرين من أسرة الموظف المعين تعيينا مباشرًاا في السلك الدبلوماسي أو الخدمة المدنية أو النظامية أو من يعتمدون عليه والمذكورة أسمائهم في أوامر السفر
لا للتعيين وذلك لألغراض المذكورة في المجلد الثالث من دليل الشئون الخارجيةً( 3 FAM
ال يُعتبرون مؤهلين كأفراد أسرة مواطن أمريكي أو فردًاا من العائلة مؤه ً
.)8200
إن ادعيتً بأنك مؤهل للتعيين بسبب انتمائك ألسرة مواطن أمريكي ،فإنه قد يكون مكتب الموارد البشرية للبعثة بحاجة إلى التحقق من وضعك وأهليتك .إن قرار مكتب
الموارد البشرية للبعثة بخصوص منح األفضلية للمؤهلين من أسرة مواطن أمريكي هو قرار نهائي.
المحاربون األمريكيون القُدامى
إن ادعيتً بأنك من المحاربين القُدامى ،فإنه يجب عليك إرفاق نسخة من استمارة شهادة التسريح من الخدمة (ً.)DD-214إن اإلخفاق في تقديم نسخة من استمارة(DD-
)214لمكتب الموارد البشرية بحلول الموعد األقصى لقبول طلبات التعيين للوظيفة الشاغرة ،يعني سقوط حق الشخص في الحصول على األفضلية في التعيين.
إن قرار مكتب الموارد البشرية للبعثة بخصوص أهلية منح األفضلية للمحاربين األمريكيين القدامى بعد مراجعة استمارة) ، (DD-214أو وثائق التأهيل الشرطية هو قرار
نهائي.
ال تستخدم البعثات التابعة للحكومة األمريكية نقاطًاا عند تطبيق تفصيلت التعيين بالنسبة للمؤهلين من أسرة مواطن أمريكي أو المرشحين للوظيفة من المحاربين القدامى .يتم
منح المؤهلين من أسرة مواطن أمريكي والمحاربين القدامى نفس التفضيل بصورة عامة في عملية التعيين ،ومع ذلك فإنه المؤهل من أسرة مواطن أمريكي الذي يكون في
ذات الوقت من المحاربين القدامى يحصل على التفضيل في التعيين قبل كل المرشحين الذين يتم تفضيلهم .ويحب أن يكون المرشحون من المؤهلين من أسرة مواطن أمريكي
ومنًالمحاربين القدامى األمريكيين ،يجب أن يكونوا مؤهلين كليًاا قبل أن يتم النظر أوليًاا في طلبات تعيينهم وفقًاا للقوانين األمريكية ،بما في ذلك قانون الخدمة في السلك
الدبلوماسي لعام ً ،1981بصيغته ال ُمعدلة.
التعليمات ـ الصفحة 1من 6
DS-174
التعليم
ً
البند التاسع عشر ) (19ـ التعليم
.1
لا على شهادة دراسات عُليها ما وراء درجة البكالوريوس أو ما يُعادل ذلك في البلد المضيف ،ابدأ البند بتعبئة المعلومات في الجزء األول
الدراسة ـ إذا كنتً حاص ً
لا على
المعني بـ "الدراسات العُليا" .وإذا ُكنتً حاصلاً على شهادة جامعية ،ابدأ البند بتعبئة المعلومات في الجزء الثاني المعني بـ "الدراسة الجامعية" .وإذا لم تكن حاص ً
شهادة جامعية ،ابدأ بتعبئة الجزء المعني بـ "الدراسة الثانوية أو الدراسة المعادلة لها ً( .")GEDإن اختبارات الـ GEDهي مجموعة من خمسة امتحانات إذا اجتازها
الطالب ،تشهد بأن لديه مهارات أكاديمية على مستوى الدراسة الثانوية األمريكية أو الكندية .استخدم الجزء المعني بـ "الدراسة المهنية/الفنية" لكل أنواع الدراسة الرسمية
األخرى ً.ادرج اسم المدرسةً ،والمدينة ،والوالية (مثال ،جامعة كليمسون ،كليمسون ،كارولينا الجنوبية ،الواليات المتحدة األمريكية).
.2
تاريخ االنتظام في الدراسة ـ اذكر التواريخ باستخدام الصيغة التاليةً:الشهر ـ السنةً(مثال.)2111-18ً،
.3
التخرج ـ اختر اما "نعم" أو "ال"ً .
.4
الدرجة/الشهادة وموضوع الدراسة الرئيسي ـ إذا ُكنت خرج جامعة أو معهد تقني ،اذكر مجال دراستك في الجزء المعني بـ "الدرجة/الشهادة"ً .
ًإذا كان تركيز دراستك على مجالين ،اذكر المجاالت الرئيسية والفرعية للدراسة في المجال المعني بـ "الموضوع الرئيسي" (ً.مثال :المجال الرئيسي :علم ً
ًاالقتصاد ،المجال الفرعي ً:التاريخ)ً .
ً
ً
ً
ًً
ًإذا كنت قد تلقيت التعليم الجامعي ولكنك لم تتخرج ،اختر "ال" في المربع الموجود في الجزء المعني بـ "التخرج" واكتب "ال ينطبق" في الجزء المعني بـ "الدرجة/الشهادة"
ًواكتب "مواد دراسية عامة" في الجزء المعني بـ "الموضع الرئيسي"ً .
ً
ًإذا كنت قد التحقت بالدراسات العُليا ولكنك لم تتخرج ،اختر "ال" في المربع الموجود في الجزء المعني بـ" التخرج" ،واكتب "ال ينطبق" في الجزء المعني بـ "الدرجة/الشهادة"،
ًواكتب مجال الدراسات العُليا التي انظميت اليها في الجزء المعني بـ "الموضوع الرئيسي"(ً.مثال :علم النفس)ً .
ً
ًذا كنت طالبًاا في معهد فني أو معهد مهني أو أي مؤسسة تعليمية رسمية أخرى ولكنك لم تتخرج ،اختر "ال" في الجزء المعني بـ "التخرج" ،واكتب "ال ينطبق" في الجزء المعني
ًبـ "الدرجة/الشهادة" ،واكتب اسم الدراسة الفنية أو المهنية الرئيسية التي تلقيتها (ً.مثال :اللحام).
اللغات
البند العشرون (.)0
تعمل البعثة على تقييم الكفاءة اللغوية باستخدام المعايير التالية:
المستوى األول
المستوى الثاني
المستوى الثالث
المستوى الرابع
المستوى الخامس
معرفة أساسية
معرفة محدودة
معرفة جيدة في استخدام اللغة
فصيح في اللغة
متمكن من اللغة كمترجم تحريري/مترجم شفهي
عليك ذكر كفاءتك في اللغة باستخدام معيار المستوى من واحد إلى خمسة ،وعليك ان تحدد لغة واحدة فقط على انها لغتك الرئيسية/اللغة التي تتحدثها/لغتك األم .إذا ُكنتً تجيد لغتين أو
ًعدة لغات ،يجوز لك ان تختار لغة واحدة فقط على انها لغتك الرئيسية .إذا لك تكن كفوء في المهارات الثلثة للغة (الحديث والقراءة والكتابة) ،يجب عليك ذكر مستوى كفاءتك في ا
ًلمهارات التي تنطبق عليك واكتب عبارة "ال ينطبق" في المهارات التي ال تنطبق.
الا على كيفية تعبئة القسم20:
فيما يلي مثا ً
الكتابة
القراءة
الحديث
مستوى اللغة لـ:
اللغة الرئيسية:
االسبانية
4
4
4
4
4
4
االنكليزية
1
2
2
االيطالية
ال ينطبق
ال ينطبق
1
العربية
قد يطلب منك مكتب الموارد البشرية أن تخضع المتحان في أحدى اللغات التي تذكرها في طلب التقديم الخاص بك أو كلها .
التعليمات ـ الصفحة 4من 6
DS-174
الخبرة في مجال العمل
ًًالبندًالحاديًوالعشرونً(ًًًًًً.)21تشملًالخبرةًفيًمجالًالعملًجميعًاألعمالًمدفوعةًالثمنًوًالطوعيةً،بماًفيًذلكًالتدريبً،والزماالتً،وال ِمنحً.اذكرًكلًخبرتكًفيًمجالًالعملً،وأدرجً
عملكًالحاليًأوًآخرًعملًمارستهًسواءًمدفوعًالثمنًأوًطوعيًوذلكًفيًالبندًرقمًً21أً.ومنًثمًاذكرًالباقيًعلىًنحوًتنازليً.وضافيةً،كلًاقتضتًالحاجةً.
.1
عنوان الوظيفةًـًاستخدمًعناوينًوظيفيةًرسميةًفقطًً.إذاًكانًلديكًخبرةًفيًمجالًالعملًفيًالحكومةًاألمريكيةً،اذكرًالعنوانًالوظيفيًوالسلسلةً(إذاًكنتًتعرفًذلك)ً
والدرجةًالوظيفيةً.
ًمثالًً1ـًًملحظًإيصاالتً،السلسلةًً،421الدرجةًوالوظيفيةًً 7
ًمثالًً2ـًمساعدًمحاسب
.2
تاريخ شغل الوظيفةً ـًاذكرًتواريخًشغلًالوظيفةًباستخدامًالصيغةً(الشهرًالسنة).
مثالًـًمنًً2111-18وحتىً2118-19
.3
.4
الراتبً ـًتأكدًمنًذكرًراتبكًالسنويً،وليسًالراتبًاالسبوعيًأوًالشهريً،ويجوزًذكرًالراتبًإماًبالدوالرًاألمريكيًأوًبالعملةًالمحليةًللمكانًالذيًتقعًفيهًالبعثةًالتيًتتقدمً
للعملًفيهاً.إذاًكانًلديكًسجلًللراتبًليسًبالدوالرًاألمريكيًأوًبالعملةًالمحليةًللمكانًالذيًتقعًفيهًالبعثةًالتيًتتقدمًللعملًفيهاً،يجبًعليكًتحويلًالراتبًإلىًماًيعادلهًبالدوالرً
األمريكيًواذكرهًفيًاستمارةًالتقديمً.
ً
عدد ساعات العمل في االسبوعًـًاذكرًساعاتًالعملًاالسبوعيةًالمنتظمة.
مثالً 21ً:
ً
اسم عنوان رب العملًـًاذكرًاالسمًالكاملًلربًالعملًوًالعنوان.
.5
ً
.6
الخبرة االشرافية ـًاجبًبـً"نعم"ًإذاًكنتًمشرفااًفيًهذاًالمنصبًواذكرًعددًالوظفينًالذيًاشرفتًعليهم.
مثالً 21ً:
.7
.8
.9
ً
اسم وعنوان المشرفً ـًاذكرًاسمًمشرفكًالمباشرًأثناءًشغلكًللمنصبًمعًمعلوماتًاالتصالًبهً.إذاًلمًتكنًتعرفًعنوانًالبريدًااللكترونيًلمشرفكً،ضعً"الينطبق"ً.
اذك رًاذاًكنتًتسمحًلمكتبًالمواردًالبشريةًالتابعًللبعثةًبأنًيتصلًبمشرفكًالحاليً .
المهام/المسؤوليات و اإلنجازاتًـً إنًبيانًأهليتكًلهذهًالوظيفةًالتيًتتقدمًلهاًهيًمنًمسؤوليتكً.اقرأًمتطلباتًالوظيفةًالتيًتمًاإلعلنًعنهاًفيًإعلنًالوظيفةًالشاغرةًأوً
فيًاإلعلنًالمنشورًفيًوسائلًاإلعلمً( مثالً،الخبرةًالسابقةًفيًمجالًالعملًومهاراتًاستخدامًالحاسوبًوالعملًفيًمجالًخدمةًالعملء)ً.ومنًثمًقمًبوصفًمهامكًومسؤولياتكً
وانجازاتكًفيًالوظيفةًبأكبرًقدرًممكنًمنًالتفاصيلً.تأكدًمنًأنكًتشملًكلًمسؤولياتكًاإلشرافيةًالرسميةًوغيرًالرسميةً،واذكرًنسبةًالوقتًالذيًقضيتهًلكلًمهمةًأوًمسؤوليةً
رئيسيةً(مثالً21ً:بالمائة)ً.استخدمًصفحاتًإضافيةًإذاًتطلبًاألمرًذلك.
ً
إذاًكانتًمهامكًومسؤولياتًقدًتغيرتًتغيرااًجذريااًأثناءًعملكًلنفسًربًالعملً،قمًبوصفًكلًدورًلكًكوظيفةًمنفصلةً(مثالً:أكملًالبندًرقمًً21أًومنًثمًالبندًً21ب).
سبب ترك الوظيفةًـًاذكرًدائمااًسببًترككًللوظيفةًالسابقةً.إذاًكنتًتشغلًحاليااًوظيفةًماً،ضعًعبارةً"أشغلًوظيفةًفيًالوقتًالحالي"ًوذلكًفيًالجزءًالمعنيًبـً"سببً
تركًالوظيفة"ً.الًيجوزًلكًوضعًعبارةً"الًينطبق"ًكسببًلتركًالوظيفةً،وإذاًتمًاالستغناءًعنًخدماتكًأوًقدًتركتًالوظيفةًطوعااًأوًالًطوعااً،قمًبذكرًالسببًبالتفصيلً.
مثال"ً:تمًاالستغناءًعنًخدماتيًعلىًنحوًغيرًطوعيًبسببًتخفيضًعددًالعاملينًفيًالقسمًالذيًكنتًاعملًفيه".
البندًالثانيًوالعشرينً()22
ً
ً
ً
ً
ً
البندًالثالثًوالعشرينً(.)23
ً
ً
الترخيص والمهارات والتدريب والعضوية في الجمعيات المهنية
وشهادات التقدير
ً اذكرًمهاراتكًفيًالطباعةًواستخدامًالحاسوبًوالشهاداتًالمهنيةًوالتراخيصًوالتدريبًالرسميًوعنًطريقًاإلنترنتًوالمهاراتًوالقدراتًاألخرىًالتيً
ًتمتلكهاًوالتيًترتبطًارتباطااًمباشرااًبالوظيفةًالتيًتتقدمًلهاً،أوًالتيًتعتبرهاًذاتًصلةًبترشيحكًللوظيفةً.إذاًكانًالترشيحًللوظيفةًيتطلبًرخصةًأوًشهادةً
ً(مثالً،شهادةًكهربائيً،ممرضًمعتمدًأوًممرضةًمعتمدة)ً،يجبًإرفاقًنسخةًمنًالشهادةًمعًطلبًالتقديمً.الًتُرفقًالرخصةًأًوالشهادةًاألصليةً.إذاًلمًتُرفقً
ًنسخةًمنًالشهادةًمعًطلبًالتعيينً،قدًالًيتمًالنظرًفيًطلبًتعيينكًلهذهًالوظيفةً.إذاًلمًيكنًالترشيحًللوظيفةًيتطلبًرخصةًأوًشهادةً،يجوزًلكًإرفاقًنسخً
ًمنًالرخصًأوًالشهاداتًالتيًتعتقدًبأنهاًذاتًصلةًبترشيحكًللوظيفةًأوًتقويًذلكً.الًترُفقًالوثائقًاألصليةً.يحقًلمكتبًالمواردًالبشريةًالتابعًللبعثةًأنً
ًيطالبًبإثباتًأليًشيءًتذكرهًفيًاستمارةًطلبًالتعيينً.
ً اذكرًالمنظماتًوالجمعياتًالمهنيةًوالجوائزًوشهاداتًالشرفًوالزماالتًواألبحاثًالمنشورةًالتيًتمتلكهاًوالتيًلهاًعلقةًمباشرةًبالوظيفةًالتيًتتقدًلهاً
ًأوً التيًتعتبرهاًبأنهاًذاتًصلةًبترشيحكًللوظيفةًأوًتقويًذلكً.يحقًلمكتبًالمواردًالبشريةًالتابعًللبعثةًأنًيطالبًبإثباتًلشهاداتًالشرفًأوًاألبحاثً
ًالمنشورةًأوًأيًشيءًآخرًذكرتهًفيًالبندً(.)23
أشخاص يجوز الرجوع إليهم لالستفسار عن كفاءاتك
البندًالرابعًوالعشرينً(.)24
ً
ً
ًأذكرًثلثةًأشخاصًيعرفونكًشخصيااً.وعمومااًيكونًهؤالءًأشخاصااًيعرفونكًمهنيااًويمكنهمًالتعليقًعلىًمدىًملئمتكًللتوظيفًفيًالبعثةً.الًيجوزًأنً
ًيكونًهؤالءًاألشخاصًأقاربًأوًأفرادااًمنًأسرتكً.قدًيتعينًعليكًإبلغًهؤالءًاألشخاصًبأنكًتذكرًأسمائهمًومعلوماتًاالتصالًبهمًفيًطلبًالتعيينًبماً
ًأنًمكتبًالمواردًالبشريةًالتابعًللبعثةًقدًيتصلًبهم.
التعليماتًـًالصفحةًً5منً6
DS-174
التصديق والتوقيع
البندًالخامسًوالعشرينً(ً.)25
ً
ً
ً
ً
ً
ً
ً
ً
ًأنتًتتحملًمسؤوليةًتوقيعًطلبًالتعيينًووضعًالتاريخًبالحبرً،فإذاًلمًتوقعًطلبًالتعيينًولمًتضعًالتاريخً،أوًإذاًوقعتًالطلبًوأرّختهًبقلمًالرصاصً،
ًفإنهًلنًيتمًالنظرًفيًطلبًتعيينكًفيًهذهًالوظيفة ً.ويعتبرًتوقيعكًبالحبرًعلىًاستمارةًطلبًالتعيينًشهادةًعلىًأنًالمعلوماتًالمدونةًباستمارةًطلبً
ًالتعيينًوالمعلوماتًالواردةًفيًالوثائقًالمرفقةًبالطلبً هيًحقيقيةًوصحيحةًوكاملةًوقدًتمًذكرهاًبنيةًسليمةً.إنًإدراجًمعلوماتًكاذبةًفيًطلبًالتعيينًأوً
ًفيًالوثائقًالمرفقةًبهًيعنيًأنًطلبًالتعيينًينطويًعلىًغشً،وهوًأمرًكافًلعدمًتعيينكًأوًإنهاءًخدماتكًبعدًاستهللًالعملً.يؤكدًتوقيعًالطلبًأيضااً
ًبأنكًتفهمًأنًالبعثةًقدًتتحرىًعنًأيًمعلوماتًقدمتهاًطوعاا.
صفحة مكملة الستمارة األمن الدبلوماسي رقم 271
استخدمًالصفحاتًالمكملةًالستمارةًاألمنًالدبلوماسيًرقمًً614إلدراجًخبرتكًالكاملةًفيًمجالًالعمل ً.ويجوزًأنًتستخدمًلهذاًالغرضًأيًعددًالزمًمنًالصفحاتًاإلضافيةً.ابدأًمنًأعلىً
الصفحةًاإلضافيةًالمكملةًوالتابعةًللبندًً ً21أً.واستمرًفيًالحروفًاألبجديةًحتىًأنًتقدمًتاريخًالعملًالكاملًالخاصةًبكً.استخدمًالتعليماتًإلكمالًالبندًً21إلكمالًالصفحةًالمكملةً
للستمارةً.
بيان بشأن قانون الخصوصية
(للمواطنينًاألمريكيينًوالمقيمينًالدائمينًفيًالوالياتًالمتحدة)
السلطات
المعلوماتًمطلوبةًبموجبًالنصًالمعدلًلقانونًالخدمةًوالعملًفيًالسلكًالدبلوماسيًالصادرًعامًً،1981وبموجبًالقانونًاألمريكيًرقمً(ً2669ً–ً22ج)ً.قدًيتمًاستخدامًرقمً
الضمانًاالجتماعيًالخاصًبكًللتأكدًمنًهويةًالفردًومدىًأهليتهًللتوظيفًبموجبًاألمرًالتنفيذيًرقمًً9397بصيغتهًال ُمعدلة.
الغرض
سيتم استخدام المعلومات المطلوبة في هذه االستمارة إلثبات مدى أهليتك ومؤهالتك للوظائف التي يتم اإلعالن عنها .وقد ُتستخدم المعلومات المذكورة أيضا في عملية التحقق من مالئمة المتقدم للوظيفة في فترة ما
قبل التوظيف ،وذلك في حال اختيارك للمنصب في البعثة .وقد يتم استخدام المعلومات المذكورة أيضا لطلب معلومات عنك من أرباب العمل والمدارس والمصارف وأناس آخرين يعرفونك.
االستخدامات الروتينية
قدًيتمًمشاركةًالمعلوماتًالتيًتقدمتًبهاًمعًوكاالتًاتحاديةًووكاالتًتابعةًلوالياتًووكاالتًمحليةًوأجنبيةًوذلكًبقدرًصلةًتلكًالوكالةًوبالقدرًاللزمًلقرارًالوكالةًحولكً.وقدًيتمً
اإلفصاحًعنًهذهًالمعلوماتًإلىًأحدًأعضاءًالكونغرسًأوًأحدًالعاملينًفيًكادرًمكتبًالكونغرسًوذلكًاستجاب ًةاًالستفسارًوردًمنًمكتبًعضوًالكونغرسًوقُدمًإلىًبطلبًمنًالمكونً
االنتخابيً،الخً.وقدًيتمًاإلفصاحًعنًهذهًالمعلوماتًألحدًأعضاءًمكتبًالكونغرسًبعدًتقديمًطلبًخطيًمنًالمكونًاالنتخابيًالمعنيًبالمعلوماتًالمسجلةًفيًاالستمارةً.وقدًيتمًاإلفصاحً
عنًهذهًالمعلوماتًأيضًااًفيًإطارًعرضًلألدلةًفيًالمحكمةًأوًلقاضيًأوًفيًمحكمةًإداريةً،بماًفيًذلكًويشملًذلكًالكشفًعنًالمعلوماتًلمحاميًالطرفًاآلخرًفيًإطارًإجراءً
المباحثاتًالمؤديةًلتسويةًماً.ويمكنًالحصولًعلىًالمزيدًمنًالمعلوماتًحولًاالستخداماتًالروتينيةًللنظامًفيًنظامًسجلتًإخطارًوزارةًالخارجيةًرقمًً16وسجلتًالمواردًالبشرية.
اإلفصاح عن المعلومات
إنًاإلفصاحًعنًهذهًالمعلوماتً،بماًفيًذلكًرقمًالضمانًاالجتماعيًالخاصًبكً،هوًأمرًًطوعيً.إنًعدمًتقديمًالمعلوماتًالمطلوبةًفيًهذهًاالستمارةًقدًيؤديًإلىًتأخيرًفيًعمليةًالنظرًفيً
طلبًتعيينكً،وقدًيؤديًبكًاألمرًإلىًعدمًالنظرًفيًطلبًتعيينكًلهذهًالوظيفةً.إنًذكرًالعناوينًغيرًالكاملةًيؤديًإلىًالتأخيرًفيًالتعاملًمعًطلباتًتعيينكً.
العبء المتصل بتعبئة االستمارةً:تُقدرًالفترةًالزمنيةًالمطلوبةًلتوفيرًالمعلوماتًالمطلوبةًفيًهذاًالطلبًبحواليًً61دقيقةًلكلًاستجابةً،بماًفيًذلكًالزمنًالمطلوبًللبحثًعنًمصادرًبياناتً
موجودةًوتجميعًالوثائقًالضروريةًوتوفيرًالمعلوماتًو/أوًالوثائقًالمطلوبةًو ُمراجعةًالمعلوماتًالنهائيةًالتيًتمًتجميعهاً.ليسًمطلوبًااًمنكًتقدمًأنًتُقدمًهذهًالمعلوماتًمالمًتتضمنًهذهً
المعلوماتًرقماًللتحكمًساريًالمفعولًتابعًلمكتبًاإلدارةًوالموازنةً(ً.)OMBإنًكانًلديكًتعليقااًحولًدقةًهذاًالتقديرًو/أوًكانًلديكًتوصياتًلتقليلًالزمنً،ي ُرجىًإرسالهاًللعنوانًالتاليً:
.HR/OE, SA-44, 301 4th Street, SW, Washington, DC 20547
بيان حول تكافؤ الفُرص
توفرًبعثةً الوالياتًالمتحدةًفرصةًمتكافئةًومعاملةًعادلةًومتساويةًفيًالتوظيفًلكلًالناسًدونًاعتبارًللعرقًأوًاللونًأوًالدينًأوًالجنسًأوًاألصلًالوطنيًأوًالعمرًأوًاإلعاقةًأوًاالنتماءًالسياسيً
أوًالحالةًالزوجيةًأوًالمعلوماتًالجينيةًالمحميةًأوًالتوجهًالجنسيً .
الًيتوفرًإجراءًتقديمًالشكوىًالمتعلقةًبتكافؤًفرصًالتوظيفًلألفرادًالذينًيعتقدونًبأنهمًتمًحرمانهمًمنًتكافؤًالفرصًبنا اءًعلىًحالته مًالزوجيةًأوًانتمائهمًالسياسيً.يجبًعلىًاألفرادًالذينًلديهمً
هكذاًمظالمًأنًيستفيدواًمنًاإلجراءاتًالمناسبةًلتقديمًالشكاوىًوطرقًإصلحًالممارساتًالمحظورةًللموظفينًو/أوًمحاكمًاإلنصافً.
التعليماتًـًالصفحةًً6منً6
DS-174
| File Type | application/pdf |
| File Modified | 2014-06-19 |
| File Created | 2014-06-19 |