OES Report - uuuuu OES Report - Unstructured PR

Report on Occupational Employment and Wages

OES_Report_Unstructured_PR

Report on Occupational Employment - Government/Mandatory

OMB: 1220-0042

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INFORME DE
EMPLEO POR
OCUPACIÓN

En Cooperación con el
Departamento del Trabajo de
Estados Unidos
Forma Aprobada O.M.B. No. 1220-0042
Rev. Julio 2019

De qué trata este informe: Este cuestionario solicita información sobre las ocupaciones y escalas de salario de los empleados que trabajan en
la unidad identificada en la sección 3. Por favor complete las secciones del 1 al 5 en esta página. Luego, provea la información solicitada para
los empleados que trabajaron o recibieron paga durante el periodo de pago que incluyó la fecha de referencia en la sección 3, impreso
directamente sobre el nombre de su establecimiento. Las instrucciones en la próxima página explican cómo proveer la información. Por favor
vea nuestra página electrónica en https://www.bls.gov/OES para más información sobre esta encuesta, incluyendo los estimados de empleo
y salario por ocupación a nivel nacional, estatal y por área metropolitana.

1

¿Cuál de las siguientes alternativas describe el estatus de la unidad identificada en la sección 3 para la fecha de referencia impresa en
esa misma sección?
Operando: Pase a la sección 2.
Cerrado temporalmente durante el período de pago que incluye la fecha de referencia. Provea datos solamente para los empleados que
trabajaron por paga durante el mes de referencia. Si ningún empleado trabajó por paga, escriba “0” en la sección 4 y devuelva el
cuestionario.

Cerrado permanentemente: desde __/__/____:
Devuelva a la dirección que aparece en la parte superior.

Nombre nuevo: _____________________________________
Dirección nueva: ____________________________________
______________________________________

Vendido o consolidado: Escriba el nombre y la dirección nueva
en el espacio contiguo, luego pase a la sección 2.
Nuestros archivos muestran que sus principales productos o
servicios están relacionados a los que se describen abajo. Si esto
es incorrecto, por favor escriba sus principales productos o servicios
en el espacio provisto abajo y continúe con el resto de la encuesta.

4

¿Cuántos empleados, a tiempo completo y a tiempo parcial,
trabajaron en esta unidad durante el periodo de pago que
incluyó la fecha de referencia impresa en la sección 3?

Número de empleados:
¿Trabajan todos los empleados informados en la
misma unidad?
Si
No...escriba el número de unidades:

5

Este cuestionario solicita información sobre los empleados de la
unidad identificada en el recuadro inferior. Nuestro estimado de
empleo en esa unidad está en la esquina superior derecha. De ser
necesario, por favor actualice la dirección en el espacio provisto.

Incluya
 Trabajadores a tiempo completo y
a tiempo parcial.

Excluya
 Empleados por contratos y trabajadores
temporales que no están en su nómina

 Trabajadores en licencia con paga

 Familiares sin paga

 Trabajadores asignados

 Trabajadores en licencia sin paga

temporalmente a otras unidades
 Dueños con paga, oficiales y
funcionarios de compañías
incorporadas

 Propietarios y socios de
compañías no incorporadas.
 Los trabajadores que no están
cubiertos por el seguro de desempleo

Por favor indique a quién llamar si tenemos preguntas sobre esta información

Nombre: ___________________________________________________
Título: ___________________________________________________
Teléfono: ____________________ext _____ Fecha: ____________

Dirección Electrónica: ______________________________________

PARA USO OFICIAL
SOLAMENTE

Instrucciones para Informar por Ocupación
 Informe los empleados en las ocupaciones en las que trabajan, no para las que han sido adiestrados.
Por ejemplo: Un empleado adiestrado como ingeniero, pero que está trabajando como delineante, se debe informar
como delineante.
 Informe cada empleado solamente una vez, y si el empleado trabaja en dos o más ocupaciones, infórmelo en
la ocupación que requiera un nivel de destreza más alto. Si no hay diferencia en el nivel de destreza requerido
entre las ocupaciones, informe los empleados en la ocupación a la que dedican más tiempo.
 Por favor provea una descripción de las tareas y/o deberes del empleado junto con el título ocupacional que
le corresponda. No informe títulos ocupacionales solamente.
 Informe los aprendices en la ocupación para la que están siendo adiestrados. Reporte a los ayudantes y asistentes
por separado ya que no están recibiendo capacitación para la ocupación en la que están colaborando.
 Informe los empleados a tiempo parcial en la ocupación que realizan.
 Profesionales que supervisen directamente a otros profesionales deben ser clasificados bajo la misma ocupación
de los empleados que supervisan. Por ejemplo, un delineante que supervise delineantes se clasifica como delineante.
 Los trabajadores en ocupaciones de Servicios, Ventas, Oficina y Administración, Actividades Forestales y Agricultura,
Producción, Mantenimiento, y Transporte que dedican 80% o más de su tiempo a tareas de supervisión,
deben ser reportados como supervisores. Los trabajadores con tareas de supervisión que dedican menos del 80%
de su tiempo laboral a supervisar, se deben informar junto con los trabajadores a los que supervisan.

Instrucciones para Informar Salarios
Para todos los empleados:
 Por favor use las categorías de escalas de salario por hora y anual para informar los empleados. Si los
salarios no se contabilizan por hora o por año (semanales, bimensuales, etc.), conviértalo a salario por hora.
 Por favor informe el salario por hora específico de los trabajadores a tiempo parcial, no un promedio.
 Para trabajadores que reciben comisiones, propinas y pagos por unidad, por favor estime el salario total (salario
básico más propinas, comisiones o pagos por unidad) e infórmelo.
 Para trabajadores asalariados que no trabajan 2080 horas anuales (40 horas semanales), por favor informe los
salarios por hora. Para trabajadores que cobran un salario anual por contrato, como pilotos de líneas aéreas,
informe el salario anual.
 Incluya y/o Excluya los siguientes pagos del salario:

Incluya como pago:
 Salario Básico
 Comisiones
 Propinas
 Tiempo de carga/descarga
 Pago por trabajo de alto riesgo
 Pago de incentivos
 Pago por antigüedad
 Pago por unidad
 Pago por viajar
 Bono de productividad
 Bono por costo de vida
 Pago garantizado

Excluya como pago:
 Bono por asistencia
 Pago retroactivo
 Pago por adelantado
 Pago por día feriado
 Bono por día feriado
 Pago por servir de jurado
 Pago para alojamiento
 Pago para comidas
 Descuentos en mercancía
 Bonos no por productividad
 Pago por horas extras

 Beneficios no monetarios
 Pago por repartición de ganancias
 Pago por relocalización
 Reembolso por gastos educativos
 Pago por periodo de espera
 Pago por separación
 Diferencial de turno
 Pagos en acciones
 Bono para herramientas
 Pago por vacaciones
 Bono para uniformes

Estimamos que el tiempo requerido para completar este reporte variará de 10 minutos a 2 horas, dependiendo de factores como el tamaño del establecimiento. Esto incluye el tiempo para revisar las
instrucciones, localizar las fuentes de información existentes, reunir y conservar los datos necesarios, y completar y revisar esta información. Si tiene algún comentario con relación a estos estimados
o cualquier otro aspecto de este reporte, incluyendo sugerencias para reducir esta tarea, envíelos al "U.S. Bureau of Labor Statistics, Division of Occupational Employment Statistics (1220-0042), 2
Massachusetts Ave NE, Suite 2135, Washington DC 20212". Este informe está autorizado por ley 29 U.S.C. §2. Solicitamos su cooperación para que los resultados de este estudio sean completos,
precisos y puntuales. No tiene que completar este cuestionario si el mismo no tiene un número de control de OMB válido. Formulario Aprobado, O.M.B. No. 1220-0042.
El Negociado de Estadísticas del Trabajo (NET), sus empleados, representantes y las agencias estadísticas asociadas, usarán la información que nos provea para propósitos estadísticos solamente y
mantendrán la información de manera confidencial conforme al grado máximo permitido por ley. De acuerdo con el Acta de Protección de la Información Confidencial y Eficiencia Estadística (44 U.S.C.
sección 3561 et seq.) y otras leyes federales aplicables, las respuestas de entidades no serán reveladas de forma identificable sin su consentimiento informado, excepto en el caso de los gobiernos
estatales y locales. El NET publica tablas estadísticas de este informe que pueden revelar la información reportada por los gobiernos estatales y locales. De solicitarlo, sin embargo, el NET mantendrá
de manera confidencial la información proporcionada por los gobiernos estatales y locales en dicho informe. Conforme a la Ley Federal de Mejoras a la Seguridad Cibernética de 2015, los sistemas de
información federales están protegidos contra actividades maliciosas mediante el monitoreo de seguridad cibernética de los datos transmitidos.

6
7

Si lo envia por fax, favor de entrar el número de IDCF de 12 dígitos que aparece en la parte superior del recuadro
de la sección 3, en la primera página (arriba de la dirección):

Por favor use las siguientes páginas para reportar los empleados de su establecimiento. Escriba la ocupación, una descripción
breve de las tareas y/o deberes, el número de empleados en cada escala de salario y el empleo total de cada ocupación. Para
instrucciones detalladas sobre cómo informar por ocupación y salario, refiérase a la segunda página. Si necesita espacio
adicional para informar todos los trabajadores de su establecimiento, por favor fotocopie esta página.

OCUPACIÓN Y
DESCRIPCIÓN DE
DEBERES

NÚMERO DE EMPLEADOS POR ESCALAS DE SALARIO SELECCIONADAS
(Informe los trabajadores a tiempo parcial de acuerdo a su paga por hora)
A
Por hora (tiempo
completo o parcial)

Anual (tiempo

B

menos de $9.25 -

$9.25

11.99

C

D

E

F

G

H

I

$12.00 - $15.50 - $19.75 - $25.50 - $32.75 - $42.00 - $54.00 15.49
19.74
25.49
32.74
41.99
53.99
69.49

J

K

L

$69.50 89.49

$89.50 114.99

$115.00
y más

menos de $19,240 $24,960

$32,240 $41,080 $53,040 $68,120 $87,360 $112,320 $144,560 $186,160 $239,200
completo solamente) $19,240 - 24,959 - 32,239 - 41,079 - 53,039 - 68,119 - 87,359 -112,319 - 144,559 - 186,159 - 239,199
y más

T

Total

EJEMPLO:

Enfermeras registradas Provee cuidado de enfermería a

A

B

C

D

E

pacientes enfermos o lesionados.

F

G

H

2

4

1

I

J

K

L

T

7

A

B

C

D

E

F

G

H

I

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L

T

A

B

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E

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B

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G

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T

A

B

C

D

E

F

G

H

I

J

K

L

T

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Si lo envia por fax, favor de entrar el número de IDCF de 12 dígitos que aparece en la parte superior del recuadro

de la sección 3, en la primera página (arriba de la dirección):

OCUPACIÓN Y
DESCRIPCIÓN DE
DEBERES

NÚMERO DE EMPLEADOS POR ESCALAS DE SALARIOS SELECCIONADAS
(Informe los trabajadores a tiempo parcial con su paga por hora)
A
Por hora (tiempo
completo o parcial)

Anual (tiempo

B

menos de $9.25 -

$9.25

11.99

C

D

E

F

G

H

I

$12.00 - $15.50 - $19.75 - $25.50 - $32.75 - $42.00 - $54.00 15.49
19.74
25.49
32.74
41.99
53.99
69.49

J

K

L

$69.50 89.49

$89.50 114.99

$115.00
y más

$32,240 $41,080 $53,040 $68,120 $87,360 $112,320 $144,560 $186,160 $239,200
completo solamente) $19,240 - 24,959 - 32,239 - 41,079 - 53,039 - 68,119 - 87,359 -112,319 - 144,559 - 186,159 - 239,199
y más

SO
PARA USO
OFICIAL
SOLAMENTE

Clave FIPS

Número del cuestionario

menos de $19,240 $24,960

T

Total

A

B

C

D

E

F

G

H

I

J

K

L

T

A

B

C

D

E

F

G

H

I

J

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A

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I

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A

B

C

D

E

F

G

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I

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T

A

B

C

D

E

F

G

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I

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K

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T

A

B

C

D

E

F

G

H

I

J

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L

T

A

B

C

D

E

F

G

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I

J

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L

T

Código Industrial

Empleo total de la unidad

Revisado por

T

Fecha de Revisión

Empleo Total


File Typeapplication/pdf
File Modified2019-07-29
File Created2018-09-25

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